Alanında tecrübeli ve uzman kadrosuyla 2017 yılından bu yana iş ortağı olduğumuz firmalarımıza etkin ve doğru yöntemlerle profesyonel danışmanlık hizmeti sunmaktayız.
Yenilikçi ve aktif danışmanlık hizmetlerimizle; hedeflerine büyüyerek ulaşan, üretimde ve insan kaynakları yönetimde karlılığı yakalamış işyerleri ile birlikte çalışıyoruz. Mevzuata olan hakimiyetimiz, uygulama tecrübemiz, disiplinli çalışmamız ve ilgi alanımızdaki konulara mali ve hukuki mevzuatı göz önüne alarak ortaya koyduğumuz yaklaşımlar birleştiğinde ortaya işverenler adına önemli avantajlar, bizim adımıza da güzel başarı öyküleri çıkmaktadır. Danışmanlık hizmeti verdiğimiz firmaları güncel değişikliklerle ilgili olarak bilgilendiriyor ve müşterilerimizle ortak stratejiler geliştiriyoruz.
USTALIK BELGESİ PROGRAMI İLE USTALIK TELAFİ BELGESİ PROGRAMI SÜREÇLERİ
USTALIK BELGESİ PROGRAMI SÜRECİ Ustalık Belgesi Programı eğitimi süreci, 3308 sayılı Mesleki Eğitim Kanunu çerçevesinde yürütülür ve Mesleki Eğitim Merkezleri (MESEM) tarafından uygulanır. Ustalık Belgesi Program...
BAKMAKLA YÜKÜMLÜ OLUNAN KİŞİLERİN ENGELLİLİK DURUMU VE GELİR VERGİSİ İNDİRİMİ
Gelir Vergisi Kanunu’nun 31 inci maddesine göre; çalışma gücünün asgari %80’ini kaybetmiş bulunanlar birinci derece engelli, asgari %60’ını kaybetmiş bulunanlar ikinci derece engelli, asgari %40’ını kaybetmiş bul...
Birden Fazla İşverenden Alınan Ücretlerin Beyan Edilmesi
Birden fazla işverenden tevkif yoluyla vergilendirilmiş ücret geliri elde edilmesi durumunda; Birden fazla işverenden ücret geliri elde eden mükelleflerin, birden sonraki işverenden alınan ücretleri toplamının ge...
Genel Sağlık Sigortası Prim Borçlarının Silinmesi
27/12/2024 tarih ve 32765 sayılı Resmi Gazete’de yayınlanan 7537 sayılı Devlet Memurları Kanunu ile Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun ile 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ...